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近期热门薪酬管理培训公开课 Hot Trainings

企业复合型薪酬体系设计、绩效考核暨员工持股法律风险防范操作实务研讨班 北京:2019年10月25日

课程介绍: 在当前经济环境下,许多企业纷纷走向集团化的道路。结合国内外常用的绩效考核管理与薪酬体系的设计,明确要求我国企业对成员企业绩效考核以及薪酬的现状进行分析,建立了一套具有实用性的绩效评价指标和薪酬体系。 依据国务院国资委颁布的《中央企业负责人经营业绩考核暂行办法》,鼓励企业使用经济增加值(EVA)、平衡计分卡(......

3E薪酬体系设计与管理、绩效管理与绩效考核及优秀人才选拔实战特训班 北京:2019年11月15日

课程介绍: 现代企业管理,更注重“以人为本”的人性化管理模式,企业管理的重点也日趋体现在对人的管理策略上。作为现代企业的人力资源管理者,应以战略高度构建高效实用的人力资源管理系?#24120;?#20174;而进行高品质人才选拔,建立科学考核与激励制度,以最大限度地激发人才潜能,来创建优秀团队,并推动组织变革与创新,最终......

有效运用绩效管理进行调岗调薪、解雇辞退及处理违纪问题员工 广州:2019年11月16日

课程背景: 随着《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》、《劳动争议调解仲裁法》及《劳动争议司法解释三》等法律法规的颁?#38469;?#26045;,加上金融、经济、劳动力等方面呈现越来越多的不利因素,国内大部分企业正面临着不同程度的影响,可以说不少企业内外交困,高层人?#21487;?#24863;内忧外患、茫然不知所措! 为了控制法律风险,部分企业聘请不熟悉人力资源......

深化国资国企改革背景下公司治理与薪酬绩效管理专题培训班 厦门:2019年12月04日

课程介绍 2017年5月,国务院办公厅发布《关于进一步完善国有企业法人治理结构的指导意见》(国办发〔2017〕36号),并转发《国务院国资委以管资本为主?#24179;?#32844;能转变方案》(国办发〔2017〕38号)。两文件中指出,要以提高核心竞争力和资源配置效率为目标,形成有效制衡的国有企业法人治理结构、灵活高效的市场化经营机制;以管......

激励性薪酬体系设计、全员绩效管理暨企业用工成本控制与薪酬福利法律风险管控操作实务 北京:2019年12月20日

课程介绍 同一企业单位内不同体制下人员的薪酬如何管理?是否会造成企业人才的大量流失?各企业薪酬制度面临怎样的机遇和挑战?新?#38382;?#19979;企业薪酬设计遇到的法律风险有哪些?一系列问题引发了有关各方的强烈关注。 而另一方面是优秀人才千金难求,如何吸引其?#29992;耍?#20844;司高管动力缺乏,如何激励其不断创新?企业员工积极性不高,如何改变?如何有......

胜任素质模型的构建与应用 广州:2019年11月11日

课程收益 1.即学即?#33579;?#20004;天课程内,保证每个学员完整输出一个岗位的胜任力模型(含岗位任务、任职资格、核心知识、技能与胜任力模型),该岗位的面试题库、掌握胜任力教练的工具来辅导下属。2.掌握建立岗位胜任力模型的基本原则、流程、技术与方法,识别企业各岗位实现高绩效的“密码”。3.掌握胜任力评估技术、报告解读与反馈技术以及人才任用决策要领。4.掌握岗位胜任力开发技能,提升企业人才培养效率:准确挖掘培训需求,一针见血,针对核心技能?#20013;?#28436;练,“学中做......

企业文化建设与内刊构建实战研讨会 北京:2019年11月16日

培训受众: 董事长、总经理、负责企业宣传报道,思想工作的高层领导、企业文化负责人、企业内刊(内报)主编/主笔、总裁办及公关宣传等部门的负责人 课程收益: 联想、吉利、方太、海底捞等文化垂范高层主管激情演讲 中国人民大学新闻学院副院长高钢教授传授如何建设企业影响力 万通总编陈润江先生分享内刊在企业中的新价值 课程大纲: 企业文化的炫案例 海底捞:企业内刊如何传承企业文化? 方太:文化与管理制度怎么结合? 吉利:公司组织、战略和管理发生变革时,文化怎么配合? 联想:如何把员工个人......

企业关键人才的招募、留用及管理实战解析 北京:2019年11月21日

课程背景 21 世纪的竞争,归根结?#36164;?#20154;才的竞争,摆在企业面前的一个?#36136;?#38382;题则是:如何才能招募到关键人才,并让人才茁壮成长?一个更为重要的问题则是:怎样有效地保留这些关键人才,并避免人才流失到竞争对手那里? 培训受众: 总经理、副总经理、人力资源总监、人力资源经理、人力资源相关工作人员等。 课程收益: 本课程专门为人力资源总监、人力资源经理、董事会或总经办秘书、人力资源部门工作人员、部门经理助理、其他人力资源工作人员设计提升专业能力,成为上司在工作中的得力助手而设计的,目的是......

玩转课堂——STT企业培训师快速提升 广州:2019年11月23日

培训受众: 企业专/兼职培训师、中高层管理者、部门经理、培训管理者和业务/技术骨 课程收益: 【学员收益】 1.轻松掌握培训师必备的现场演绎技巧和控场能力; 2.能够独力完成商业水准课程大纲、课件与PPT的开发; 3.开发的课程能与企业情况紧密结合,并能得?#35762;?#21152;学员和领导的支持; 4.将内容设计与演绎得更加实效生动,有效牵动?#35838;?#21442;加学员的心弦; 5.摆脱PPT与稿件的束缚,脱稿后仍能声情并茂进?#34218;?#25480;; 6.不用再担心培训过程,原来培训效果可预见也有能力设计; 7.借助自己的培......

教练与辅?#25216;?#24039; 上海:2019年12月06日

课程前言: “管理层发指令,下属执行”的集权式、命令式管理已阻碍企业的发展,逐渐削弱企业的生命力,埋没员工的潜能。为解决这一问题,教练式辅导应运而生,它能够充?#20540;?#21160;员工能动性,高效完成目标,使企业更具生命力。然而,对于如何成为教练型的领导人,常困惑—— 不知如何转变思维模式成为胜任的教练型领导? 不知如何与员工建立?#24049;?#30340;沟通关系? 不知如何提升自我教练能力? 针对以上问题,我们特邀原惠氏销售培训经理吴鸿女士,与您一起分享《教练与......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大?#34892;?#20225;业的人力资源管理?#23548;?#32463;验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

孙军正老师

孙军正老师简介 曾任职: 广东TCL集团人力资源总监 广东格?#38469;?#38598;团培训总监 宁波奥克斯集团人事副总裁 现任职: 向党学习•千城万乡巡讲组委会副主任 ...

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资深管理顾问、?#23548;?#27966;人力资源管理专家 熊老师的优势在于具有十多年的企业管理咨询经验,作为咨询项目负责人亲自帮助过数十家企业建立并实施组织与人力资源管理体系,具有...

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河北大学 中国古代文学 | 硕士 全国首届劳动关系协调师认证讲师 全国高级人力资源管理师 名课堂资深通信管理专家 国内著名劳动法与员工关系管理实战专家 中国首届...

魏志峰老师

实战型管理专家、高级培训师、曾任美国KMG咨询集团亚太区高级顾问,多年企业管理、咨询及培训经验。 主讲课程:任职资格体系设计与应用》《战略性人力资源管理》《复合...

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