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職業生涯規劃培訓

【課程編號】:NX01188

【課程名稱】:

職業生涯規劃培訓

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:人力資源培訓

【培訓課時】:6小時

【課程關鍵字】:職業生涯規劃培訓

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課程背景:

組織職業生涯管理和個人職業生涯管理相結合的角度,通過理論介紹、案例分析等多種形式,分專題系統闡述職業生涯管理的理論知識;職業生涯管理的指導思想、主要內容、基本方法及實施步驟;職業生涯各個不同階段的角色特點、職業需求、職業發展任務,以及組織和個人實施職業生涯管理的具體方法、措施。

課堂上最吸引學員的是其典型個人管理能力剖析、溝通案例分析、互動研討感悟、精辟總結升華、實務操作練習相結合的培訓形式,使得有一定管理實踐經驗的學員產生豁然開朗、耳目一新的感覺。

參加人員:

企業中新員工、儲備干部、職業迷惑的員工。

課程大綱:

第一章 學習職業生涯規劃的概念、目的和意義。

1.職業生涯規劃

2.生涯設計的目的

3.如何做好職業生涯規劃

第二章 成功人生的關鍵

1.指引自我發展的燈塔--目標

2.達到成功彼岸的航船--行動

3.樹立個人品牌的不竭動力--學習

4.品牌之船的羅盤--態度

5.不斷涌現的暗流--習慣

6.助你成功的加速器--關系網

第三章 職業生涯規劃先要從認識自我開始

1.自我分析

2.職業分析

3.個性特質分析報告RtCaTch測試報告解讀

第四章 職業生涯規劃采取的原則和做出職業選擇

1.基本原則:按需擇業、發揮專長、干我所愛、擇己所利

2.重要的環節:對整個環境進行合理分析

3.發展的途徑:雙重路徑

4.平衡的關鍵:合理預期

5.對整個環境進行合理分析

第五章 新入職員工在職場中常出現的問題及解決方法

1.如何更好適應環境

2.如何實現心理減壓

第六章 新員工常出現的心理困惑及解決方法

1.人際關系障礙

2.自信心不足

3.不合理的預期

4.緊張與焦慮

5.表現欲不強

何老師

名課堂特聘講師,華東師大應用心理學碩士,浙江省中小企業創業輔導中心 首席人才測評師,浙江省中小企業高級指導師。

培訓風格:何老師將心理學與職業化修煉課程完美結合,課程講述生動、側重于腦力激蕩、案例分析與情景演練,讓學員在輕松互動之中讓學員領略禮儀、形象的真諦。

核心課程:

(一)、金牌課程

1、《職業形象塑造與商務禮儀》

2、《職業素養與職業修煉》

3、《時間管理》

4、《團隊凝聚力與溝通技巧》

5、《如何做好企業人》

6、《會議管理》

7、《職業禮儀提升》

8、《職業生涯規劃》

(二)、針對銀行行業的主要課程

1、《銀行客戶經理:高級商務禮儀》

2、《銀行柜臺服務禮儀》

3、《銀行臨柜營業人員:服務溝通禮儀與技巧》

(三)、針對電力、通訊行業的主要課程

1、《營業廳服務溝通禮儀與技巧》

(四)、秘書類課程

1、《卓越秘書管理實務》

2、《文秘四項修煉》-初級文秘

3、《五星級文秘自我提升》-高級文秘

服務客戶:

金融行業:中國銀聯、中國銀聯浙江分公司、中國農業銀行省分行、農行紹興市分行、農行杭州市分行、建設銀行省分行、中國銀行紹興市分行、上海浦發銀行、北京銀行杭州市分行、工商銀行丹陽分行等。

通訊行業:浙江省移動、杭州市移動、江蘇省移動、上海號碼百事通、114、10086等。

其他行業:杭州地鐵、杭州鐵路、浙大網新、圣山集團、第七醫院、紹興市疾控中心、龍盛集團、三花集團、百誠集團、浙江省商業集團、國大旅業集團、雷迪森酒店、海外旅游、紹興市文明辦,杭州總工會、臺州婦聯等。

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