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学习型组织培训公开课

第五项修炼-学习型组织建设 杭州:2019年12月20日

熟悉学习型组织的概念;领悟学习型组织的真谛;了解学习型组织"学习"的特点;掌握学习型组织的特点与五项修炼;掌握创建学习型组织的技能与方法;掌握如何通过创建学习型组织来培育企业的核心竞争力。课程大纲:第一部?#37073;?#35748;识学习型组织引子:"学习"与"成长"的关系最有效的......

影响力与领导力提升 杭州:2019年12月20日

认知领导力的内涵,并掌握领导力的本质就是影响力影响力与领导力的提升,要在五大方面不断精进:一是个性的认知匹配;二是文化的认知和匹配;三是学会使用情绪管理团队;四是使用积极正向的语言来影响环境;五是通过践行卓越的行为不断提升领导力树立领导和建设团?#25317;?#27491;确意识:场域比技能更重要,要想达成高效协作的目标,必须先建立正向、积极......

情商领导力—王智老师 上海:2020年01月04日

在?#25191;?#31038;中,管理者必须不断提高自己的情商,才能以不变应万变的处理应对各种复?#25317;?#20107;情和繁琐的人际关系。做一个受人爱戴的领导者,才能带领好一只高绩效的队伍。这就离不开情商修炼的基础。作为管理者你是否会遇到以下问题:如何在竟争高压的危机环境下转换心智模式,调?#24066;?#29702;状态?当下属处于糟糕表?#36136;保?#20320;懂得如何帮助员工改善情绪状态吗?......

成功的人员管理 北京:2019年12月02日

管理的实质是通过下属之力将工作完成。管理者的核心任务是选拔、辅导、激励下属团队向明确的目标努力。?#25191;?#20225;业管理的?#23548;?#35777;明,人力资源管理技能是所有优秀管理者必备的管理技能之一。本课程从部门经理日常管理的角度进行设计,帮助部门管理人员了解人力资源的重点工具,系统地掌握选拔、辅导、激励员工的方法,快速提升本部门的整体绩效培训受......

学习型组织培训内训课程

学习型组织建设 主讲:赵老师

1. 领悟学习型组织的真谛;2. 学会创建学习型组织的操作技术;3. 深刻认识五项修炼及其修炼工具与方法;4. 学习与应用“系统思考”活跃思维,激发潜能。课程对象:各类组织的高层管理者、管理者和管理人员。课程大纲?#28023;?#19968;) 什?#35789;?#23398;习型组织1. ?#25191;?#31649;理最先进的理念2. 学习型组织组织的特点3.学......

学习型组织创建策略 主讲?#26680;?#32769;师

学习型组织管理理论1990年伴随着彼得.圣吉博士《第五项修炼-学习型组织的艺术与实务》问世,成为风靡世界的信息化时代管理新方法。自94年引人我国以来,得到了广泛的传播,引起举国上下的普遍重视。争创学习型组织、学习型企业、学习型机关、学习型城市已成为我国进入21?#20848;?#30340;时代追求。本课程依据《第五项修炼-学习型组织的艺术与实......

学习型组织创建策略与五项修炼 主讲:李老师

信息化时代,在当今社会在经?#27599;?#36895;发展、全球化速度加快的背景下,企业面临着前所未有的发展机遇,但是也面临着激?#19994;?#31454;争和严峻的挑战。面对未来的不确定性,来自内外部环境的突变随时都能给企业带来致命的打击。传统的组织模式和管理理念已不适应时代的发展。企业组织如何适应新的环境、增强核心竞争力、保持持久的生命力;如何创建一个比竞争......

企业教练方法 主讲:易老师

训练与指导技巧是改进下属工作表现的重要工具。本课程提供简明清晰的指引,利用?#23548;?#26696;例,帮助管理者练习训练及指导下属的技巧。培训方法:1、课程采用老师教学和研讨会及演练等多种教学方法,既保证课程内容又保证了课程气氛;2、对重要?#26041;?#36827;行现场演练;3、部分课程采用游戏和活动来完成。课程大纲:第一单元 培育部属为什么要培育部属部......

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知名中层经理管理技能训练专家,中国管理研究院研究员,职业指南频道“盛视名师团&rdquo...

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名课堂特聘人力资源管理培训师,人才培养“三加工”模式?#35789;?#20154;、国?#39318;?#20876;管理咨询...

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